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Guía
del Buda hacia la Paz y la Felicidad
6.
Cualidades para triunfar Cualidades para el triunfo individual Sabio y virtuoso, Energético
y no vago, Accesible
y amistoso, ------------------------------ En
primer lugar vienen las cualidades con respecto al carácter de una
persona y la moralidad es el fundamento sobre el que todo lo demás se
asienta. Por tanto, uno ha de ser sabio y virtuoso para tener genuino y
duradero éxito. Esto significa que uno ha de ser capaz no sólo de
distinguir lo recto de lo incorrecto sino que además ha de obrar
rectamente y evitar lo que es erróneo. Uno ha de ser también gentil y no
rudo, no ha de herir a otros con palabras y ha de ser humilde y agradable. A
continuación vienen las cualidades necesarias para alcanzar el éxito en
la vida laboral. Tanto trabajando por cuenta ajena como teniendo un
negocio propio no existe otra cualidad que pueda reemplazar a la buena
disposición para el trabajo duro. El mantenerse resoluto a pesar de las
dificultades y problemas, así como el mantener la integridad personal en
los tiempos difíciles son también elementos vitales. De igual modo, el
ser educado y de buenas maneras, así como el tener entusiasmo por
adquirir nuevas destrezas, son también cualidades necesarias para tener
éxito en los negocios o en el trabajo.
------------------------------ Cualidades
de los líderes con éxito Generosidad,
hablar placentero, Estas
cuatro fórmulas para el triunfo mantienen unido el mundo, Los
sabios reflexionan con rectitud acerca de estas cuatro fórmulas. ------------------------------ Para
que una sociedad triunfe ésta necesita tener líderes con cualidades
positivas. Dichos líderes, ya sea en el gobierno o en los negocios, deberán
ser de naturaleza generosa y estar libres de excesiva codicia. De lo
contrario pueden sucumbir a la corrupción, malversar los recursos de la
comunidad y robar del público o de sus propias compañías. La corrupción
descontrolada conducirá a cualquier sociedad, con toda seguridad, a una
espiral de declive para, eventualmente, resultar en adversidades para toda
la comunidad. Los
buenos líderes han de ser generosos, compasivos y prestos a usar los
bienes y recursos de la comunidad para ayudar a los pobres y asistir a los
menos favorecidos en mejorar su condición. De tal modo, la sociedad se
desarrollará y progresará hacia niveles más elevados. Los
líderes han de poseer dominio en el uso de la palabra y, por ende, no
degradar o humillar a nadie ya que ello generaría odio, resentimiento y
caos. Los líderes no han de abusar nunca de sus posiciones y han de
observar el dominio de la ley en toda circunstancia. Finalmente, los líderes
han de enfatizar la justicia y la equidad para todos, sin importar su
condición social, su religión o su raza.
En
resumen, los líderes han de ser generosos, amigables, serviciales e
imparciales, con deseo de ver a todos gozando de felicidad y prosperidad.
Estas cualidades mantienen la cohesión social, necesaria para evitar el
deterioro y el declive. En caso de no poseer tales cualidades, los líderes
sociales no gozarán del respeto de la generación más joven.
An Approach to
Buddhist Social Philosophy
– Ven. P. Gnanarama
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